Jobs - Standort Neunkirchen
€ 2.500/Monat Tischler/in / Caravantechniker/in
Wir suchen Tischler/in / Caravantechniker/in, der/die:
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Tischler
- Kenntnisse im Einbau von Wasseranlagen und elektrische Grundkenntnisse
- Fundiertes technisches Wissen
- Selbstständiges lösungsorientiertes Arbeiten
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Idealerweise Campingerfahrung oder Affinität zum Thema
- Führerscheinklasse B
- mehrjährige Praxis mitbringen
- technische Anlagen und komplexes Zubehör montieren
- schon mal an Reisemobilen gearbeitet haben
- kommunikativ und lernfähig sind
Wir bieten die:
- Aufnahme in unser erfolgreiches Team
- gewünschte Fairness im Umgang miteinander
- entsprechende Entlohnung
- Möglichkeit unser Knowhow zu nutzen
- Aufstiegschancen
- Work Life Balance die uns als Arbeitgeber auszeichnet
- langfristige Perspektive
- Chance Premium Anspruch zu leben
Gründungsjahr der GmbH.: 2004
MitarbeiterInnen: 11 – 50
Branche: Automobil / Fahrzeugbau / Zulieferer
Bruttogehalt: € 2.500 mit Bereitschaft zur Überbezahlung
€ 2.500/Monat Karosserie & Chassis / Caravantechniker
Wir suchen Karosserie & Chassis / Caravantechniker/in, der/die:
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im KFZ Bereich vorweisen können
- über Fachkenntnisse in Fahrwerkstechnik und Fahrzeugelektronik verfügen
- mehrjährige Praxis mitbringen
- technische Anlagen und komplexes Zubehör montieren
- schon mal an Reisemobilen gearbeitet haben
- kommunikativ und lernfähig sind
Wir bieten die:
- Aufnahme in unser erfolgreiches Team
- gewünschte Fairness im Umgang miteinander
- entsprechende Entlohnung
- Möglichkeit unser Knowhow zu nutzen
- Aufstiegschancen
- Work Life Balance die uns als Arbeitgeber auszeichnet
- langfristige Perspektive
- Chance Premium Anspruch zu leben
Gründungsjahr der GmbH.: 2004
MitarbeiterInnen: 11 – 50
Branche: Automobil / Fahrzeugbau / Zulieferer
Bruttogehalt: € 2.500 mit Bereitschaft zur Überbezahlung
€ 2.500/Monat Elektrik / Caravantechniker/in
Wir suchen Elektrik / Caravantechniker/in, der/die:
- im Umgang mit leichten Nutzfahrzeugen versiert sind und Reparaturarbeiten genauso im Griff haben wie Ein- und Ausbauten
- auch komplexe Aufgaben die Instandsetzung betreffend erfüllen
- Kommunikationstechnik und andere Elektrogeräte installieren
- ein Gespür für Materialverbindungen haben
- eine abgeschlossene Ausbildung in einem Handwerk vorweisen können
- daran interessiert sind sich weiterzubilden
- Erfahrung im Reisemobil Segment oder im Bootsbau bzw. der KFZ-Elektrik bieten
Wir bieten die:
- Aufnahme in unser erfolgreiches Team
- gewünschte Fairness im Umgang miteinander
- entsprechende Entlohnung
- Möglichkeit unser Knowhow zu nutzen
- Aufstiegschancen
- Work Life Balance die uns als Arbeitgeber auszeichnet
- langfristige Perspektive
- Chance Premium Anspruch zu leben
Gründungsjahr der GmbH.: 2004
MitarbeiterInnen: 11 – 50
Branche: Automobil / Fahrzeugbau / Zulieferer
Bruttogehalt: € 2.500 mit Bereitschaft zur Überbezahlung
€ 2.250/Monat Serviceassistent/in
Ihre Aufgaben:
- Tägliches Eintragen der Bearbeitungsfortschrittes der Servicemitarbeiter im Caravan-Warenwirtschaftssytems
- Zuordnen und Ablegen unterschiedlicher Checklisten
- Informieren der Kunden (intern und extern) bei wiederkehrenden Überprüfungen (Jahresservice, Aufbaudichtheitsprüfungen und Gassicherheitsüberprüfung)
- Telefonannahme
- Auftragserweiterung im vorhandenen Caravan-Warenwirtschaftssystemseintragen
- Erstellung und überarbeite der täglichen Arbeitsaufträge
- Eintragung und Abänderung der gestempelten Arbeitszeiten
- Werkstattaufträge abrechnungsfähig vom Text wie auch vom Status vorbereiten
- Verwaltung und Ausgabe aller relevanten Formblätter für die Werkstatt
- Unterstützung Werkstatt administrativ
- Unterstützung Kundendienst
- Zuständig für die Verwaltung, Aufbewahrung und Ausgabe der blauen Kennzeichen samt Verantwortung der dazugehörigen Taschen samt Inhalt und gepflegtem Fahrtenbuch
- Stellvertretung für das Ersatzfahrzeug
- Weitergabe der Allgemeinen Informationen von CWN und den Herstellern an die Mitarbeiter der Werkstatt
- Zuständig für die Koordination mit den vorhandenen Partnerwerkstätten
Ihr Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Werkstattservice oder in einer vergleichbaren Position
- Hohes Maß an technischen Fähigkeiten und Verständnis von Vorteil
- Hohe Motivation, Leistungsbereitschaft und körperliche Fitness
- Hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeitsleistung
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Sie sind teamfähig und denken bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben in erster Linie lösungsorientiert.
Entlohnung: Das Mindestgehalt für die Stelle als Serviceassistent/in beträgt € 2.250,– brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Was wir bieten:
- Ein gutes Arbeitsklima
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Leistungsgerechte Entlohnung lt. KV, Überzahlung möglich
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen z. H. Frau Martina Neugebauer per Mail:
mn@cwn.eu
€ 2.250/Monat Allgemeine Auftragsabrechnung
Ihre Aufgaben:
- Erstellen und Einreichen aller Garantieanträge innerhalb von 4 Wochen nach Bearbeitung
- Gutschriftenkontrolle
- Überwachung der Garantieanträge
- Fakturierung der Garantieabrechnungen
- Verantwortung für die Rückführung der Schadteile
- Reklamationswesen nach fehlerhafter Gutschrift
- Einhalten jeglicher Fristen in Bezug auf Garantie
- Versicherungsabrechnung in den Portalen einreichen
- Interne Abrechnung erstellen
Ihr Profil:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Werkstattservice oder in einer vergleichbaren Position
- Hohes Maß an technischen Fähigkeiten und Verständnis von Vorteil
- Hohe Motivation, Leistungsbereitschaft und körperliche Fitness
- Hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeitsleistung
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Sie sind teamfähig und denken bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben in erster Linie lösungsorientiert.
Entlohnung: Das Mindestgehalt für die Stelle als Allgemeine Auftragsabrechnung beträgt € 2.250,– brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Was wir bieten:
- Ein gutes Arbeitsklima
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Leistungsgerechte Entlohnung lt. KV, Überzahlung möglich
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen z. H. Frau Martina Neugebauer per Mail:
mn@cwn.eu
€ 2.150/Monat Empfang und Shopbetreuung
Ihre Aufgaben:
- Begrüßung und Erstbetreuung der Kunden
- Delegieren des Kundenverkehrs
- Annahme von Telefongesprächen
- Posteingang- und Postausgangsprüfung
- Emailverteilung und Bearbeitung
- Teilnahme an Messen
- Büroorganisation
- Betreuung des vorhandenen Zubehörshops
- Kassaführung
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung und/oder mehrjährige Erfahrung wünschenswert
- Erfahrung im Telefondienst
- EDV-Kenntnisse (Office) und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamorientierte Zusammenarbeit, Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Sicheres Auftreten im Kundenkontakt
- Idealerweise Campingerfahrung oder Affinität zum Thema
Wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Umfeld
- Langjähriges und erfolgreiches Serviceteam
- Viele interessante Aufgaben
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Perspektive
- Eine der Aufgabe angemessene Vergütung
Entlohnung: Das Mindestgehalt für die Stelle als Empfang und Shopbetreuung beträgt € 2.150,– brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen z. H. Frau Martina Neugebauer per Mail:
mn@cwn.eu
Was wir bieten:
- Ein gutes Arbeitsklima
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Leistungsgerechte Entlohnung lt. KV, Überzahlung möglich
